1. 阶梯网校，希望工程宣传口号？

1、让同一蓝天下的孩子都拥有幸福的童年和美好的明天

2、给孩子一双知识的翅膀，给民族一副钢铁的脊梁

3、伸出友爱手，希望满人间

4、希望工程--我的生命因你而精彩

5、不要让希望的眼睛流泪

6、希望网校--网络天下知识，广播人间爱心

7、希望工程--用爱心筑就的长城

8、假如人间没有爱心，世界将是一片荒原

9、关爱今天的希望，成就明天的栋梁

10、漫漫人生路，依依"希望"情

11、播种爱心，收获希望

12、精卫填海，共筑明天

13、阳光下的关爱，人世间的真情

14、请不要在渴望的孩子面前闭上眼睛

15、您今天的支持，孩子明天的希望

16、伸出您的手，改变穷孩子的命运

17、关爱他人，幸福自己，美好世界

18、世界因有您的爱心而变得更美好

19、爱心托起明天的太阳

20、如果您体验过幸福，请捐助特困学童；如果您体验过苦难，请捐助特困学童。

21、教育是文明传承的圣火，知识是人类进步的阶梯

22、这世界很小，我们原本是一家；这世界很大，我们要相互支撑

23、弟弟妹妹你别哭，我们为你敲响希望的钟

24、爱，点亮了一代人的眼睛

25、孩子的希望在哪里？在您高尚的灵魂里

26、捐助希望工程，为祖国的明天加油

27、也许你和他非亲非故，但大家都是中国人--请参加希望工程

28、希望工程是个家，住着所有的爱心

29、倾囊相助，只为贫困学童不再哭泣 30、奉献一份爱心，振兴一个民族

2. 莲前小学怎么样？

莲前小学好。

学校坚持“面向全体、夯实基础、着眼于人、重在发展”的办学思想，奉行“勤、诚、博、谐”的校训，重视师德师风建设，重视青年教师的培养，狠抓学生行为规范养成教育，注重学生素质的全面提高，狠抓教学常规的管理，教学质量逐年提高，重视校园文化建设，营造了良好的教育氛围，学校“爱生、敬业、严谨、创新”的教风、“主动、善思、乐学、奋进”的学风、“文明、和谐、勤奋、进取”的良好校风正在形成。学校荣获“区文明学校、区平安校园、区优秀爱心网校、区少先队工作红旗大队、区先进基层党组织、区规范化建设示范党支部”等荣誉称号。

3. 手风琴培训班？

您好，以下是我找到的一些手风琴培训班：

1. 教育宝提供了61门手风琴培训课程，并有手风琴培训学员的真实点评。您可以在这里对比手风琴培训班。

2. 音悦阶梯网校提供了手风琴专业线上培训课程，可以为您提供手风琴专业线上培训课程详情，学费查询，上课地址，报名时间，上课时段等信息。

3. 好学校提供了手风琴专业线上培训课程，同时提供课程咨询服务。您可以在这里获取手风琴专业线上培训课程详情。

4. 中级职称对于年轻人来说有什么好处？

中级职称还是非常的重要！只要你在一个正规的公司上班，中级职称不管对年轻人还是任何一个在职的员工来说都是极其重要。接下来我就简单给你讲解一下中级职称的好处，并通过一个真实案例让你更加直观地认识到中级职称的好处。

01 五险一金：其实这个还有很多人不知道五险一金也有等级区分，当你拥有了中级职称那么你的五险一金也会跟得变化，中国目前有这种政策，毕竟中国现在还是看资历的年代，工资中的一部分资历津贴的差别就是这样区分出来，你只要有了中级职称一般都会在五险一金上有所增加。

02 评审高级职称：您可以跳过助理工程师的评审直接评审中级工程师，但是现在中国目前的政策根本不可能跳过中级职称去评审高级职称，而且现在高级职称评审的条件也越来越苛刻了，因为高级职称就等于在这行业的专家了！想要评上高级工程师必须要有相应的中级职称。

03 落户安家：这个政策其实之前早就有了，很多城市为了留下更多的人才，基本上都会出台一些惠利人才的政策和落户加分的政策，这时候职称的作用就体现出来了！职称就是最最直接的证明文件了，对于一些地区比如广州、深圳的落户，拥有职称，尤其是中级职称，对落户有加分。

04 体现自己的价值和个人能力：这个社会还是很看重学历、职业资格证等门面上的证件的，拥有职称，意味着个人价值的提高。职称更是专业技术资格，是国家对专业技术人员的水平、能力、业绩综合评价后，才给予相应的资格，充分体现出你的个人能力和技术水平，也表现出这国家对你在某一行业的认可标志。

05 岗位上的提升和薪水的提高：现在不管是国企还是私企，特别是建筑行业，职务上升迁与职称息息相关，是求职的通行证。比如说医院还有学校、大国企，没有相应职称你不可能升职，也是聘任专业技术职务和担任中高层领导职务的依据。很多公司工资待遇与职称挂钩，在您职称聘任后，一般公司都会多给几百上千，一年下来差不多也有1万出头。

总的来说：职称是非常的重要，能早点评上，就早点去争取评！不要觉得我现在没有用到，就算评上，一个月也加不了多少钱。但是当你真正需要到的时候，你就会后悔都来不及了。。。。。。我现在就是在一直后悔当中，希望我的事能让您更加深刻地认识到职称的重要性！

我一毕业就来某地方的一个国企单位，因为刚毕业，年少轻狂，爱玩！工作上的事就得过且过的，评完初级工程师，就更加懒散了，觉得还要4年才能评中级工程师，自己到时候都不知道还在不在这工作了！就无所谓了，到了年限了，要去评的时候，需要一大堆资料，一看工资才加200，就没动力了！就没有去评了，一拖就是两年后，公司突然要成立分公司，想派几个人下去，有个岗位是副主任的，但是前提是要有中级职称，正常应该是给我，结果我没有中级职称，这个岗位就给跟我同一时期来公司的同事了！我也因此错过了！

我只想说，年轻人有机会就早点去评职称，就算目前没有用到，以后也会用到的！要不然到时就差这个本应该自己能具备的硬条件，失去了种种机会，不单单是钱的问题，最后还会影响你的一生职业发展！

望题主把握好机会！

5. 带孩子期间可以怎么提升自己？

利用一切可以利用的时间，做自己喜欢的事情，学习自己想要学习的知识，不要浪费时间在毫无意义的朋友圈，或者肥皂剧，或者其他，这些只会让你堕落到一事无成，要想提升自己，必须做到严格自律。

并且保持自律，每天拿出一个切实行动，一点一点积累，时间会把你想要的都带到你的身边。带孩子本来就很累，挤时间学习本就不容易，最初的时候，凭着一时的热情和冲劲，可能坚持个两三天没有问题，但是长久的坚持却极不容易，这个很考验人的意志力与耐力，如果不想一无所获，就一定不能半途而废。

另外需要注意的是，我们常常需要面对一些突发事件，比如生病、加班、出门等等，超出规律生活之外的事情，致使我们不能够按照自己制定的学习计划行进，这种时候难免会懊恼，有挫败感，怀疑自己，感觉自己根本不可能成功，而就此停下了努力的脚步。

这就大错特错了！没有人能够保证每天做同样的事情，365天有200天能够做到就算是一种成功！千万不能在转弯处放弃，不断修正、不断坚持，才能细水长流，时间久了，你自然会看到令人欣喜的进步。

6. 为什么幸福感却没有以前高了呢？

答：幸福拥抱知足者。1、与共和国同龄人，幸福感十足。2、因为我们见证着祖国一路走来不容易。3、咱在挨饿里成长无力；在动乱中求学无门；在农村修地球无望……4、如今，丰衣足食，智能化设备超越梦想，仿佛置身于童话般的世界！

7. 注册会计师好考吗？

从注会通过率来看注会到底有多难？

2011年，我国注册会计师的报考人数为55.9万人，到2016年，这一数据上升到94.7万人，尽管如此，我国注册会计师的数量依然不满足经济发展的需要，距离30万人的执业注册会计师数量还差了将近20万人。

有网友说，注册会计师的通过率其实很高，因为每年弃考的比率高达60%，按照出考的人数来算，通过的人数占到了出考人数的一半，参加考试的人中基本一半都能通过。

其实这是错误的理解了注册会计师的通过率计算方式。注册会计师的通过率是按照通过人数除以实际参考人数的比例来计算的，而不是通过人数除以报考人数的比例来计算的，所以从这个角度而言，注册会计师的通过率并不高，因此也有网友说，一定要考到出考人数中的前10%，才有很大的可能通过CPA考试。

从近几年的数据来看，各科的平均通过率在14%左右徘徊，按照60%的弃考率，实际通过人数大概是4到5万人左右，再加上实际各科报考人数的差异和各科通过率的差异，最后实际通过人数远远达不到4到5万这个标准，足以说明注会的难度确实很高。

为什么有人反对降低注会难度？

尽管注会的高难度和低通过率一直让考生苦不堪言，但提到是否要降低当下注会考试的难度，以此来拔高通过率时，还是有相当一部分考生持反对意见。在这部分考生看来，为了通过率而降低难度，无异于揠苗助长，只会让这张证书的价值越来越低。

一、难度高才能体现出证书的高含金量

一直以来，证书的难度和含金量都是成正比的，含金量越高的证书难度只会越来越高，这是保证考试公平性的一种结果。中国四大难度最高的考试，高考、注册会计师考试、司法考试、国家公务员考试，都代表了他们在考生人生中的各个阶段和领域的超高含金量。

就财会领域本身而言，注会的难度最高，所以含金量也最大。如果把注会的难度降低到中级会计职称的水平，那注会就完全没有了存在的意义，结果是中等水平的财会人员数量急剧上升，高级财会人员依然紧缺，这对整个行业的人才发展而言，都不是一件良性的事件。

二、注会的难易程度并不能直接决定注册会计师的真正实力

就目前行业现状而言，虽然我国现有11万余名执业注册会计师，但其中人员素质参差不齐，在事务所执业过程中，很多执业人员的服务及质量意识淡薄，在承接业务及出具报告等方面存在不实行为，给行业带来了极大的伤害。他们中的很多人虽然拿到了证书，但并没有具备一个真正的注册会计师应有的能力。

网友@竹外桃花三两枝有句评论说的很好，注会的难度保持住最好，行业缺的是人才而不是证书。换句话说，如果一味通过降低难度来提高通过率，以满足对人才储备需求的话，那只会让更多水平业余的人进入这个行业，将来行业多的是CPA证书，而不是真正有能力的注册会计师。

如果注会难度降低，会计行业将何去何从

证书难度降低会带来哪些影响的讨论，今年在财会领域并不是第一次。2017年对财会人员来说是过山车似的一年，经历了种种改革和人工智能的冲击，行业对人才的需求已经越来越挑剔，低水平财会人员的泛滥已成为现实，如果注会难度降低，整个行业包括高水平财会人员都将泛滥。

一、初级职称降为“门槛”，低水平财会人员泛滥

初级职称的含金量降低，是从会计证取消的消息传出之时就已经有很多人在讨论的。从会计证书的阶梯设置来看，初级职称已然成为了会计行业的“入门门槛”，没有专业限制，高中以上学历即可报考，让更多人通过这个途径进入了会计行业，带来的直接后果就是从业人员泛滥，行业压力过大。

所以，为了规范会计行业的发展，未来初级职称的难度可能会上升，或者出台其他的限制措施，这是行业发展的必然结果。

二、如果注会难度降低，整个财会行业人员将泛滥

而在高水平财务人员领域，注会考试的高难度依然在对人才的涌入进行着最后的把关。也正因为如此，在低水平财务人员泛滥的时候，高端财务人员还保持着良性的发展，没有给考生带来人员泛滥的恐慌。

网友@哈姆雷特在评论中说道，如果注会考试的难度降低的话，是不是需要再研发新的证书来保持行业最高水平证书的含金量啊。这也从侧面反映了，不管低端证书如何变革，高端证书只能越来越难，越来越体现自己的价值，否则一味追求高通过率，未来就可能被其他证书所取代。

注会未来的改革应顺应行业的发展

说到底，注册会计师作为一门考试，其目的是筛选人才，因此不能脱离行业，应该和行业现状结合起来，针对性的进行难度、方向、实务，甚至是专业等方向的调整。中文有个成语叫“宁缺毋滥”，放在当下的会计行业非常适合，就会计事务所的业务规模而言，全行业的收入从500多亿到800多亿呈现直线上升趋势，但行业处罚的机构和从业人员也在呈上升趋势。

所以从证书层面来控制从业人员的素质，是一个必须重视的事情。众所周知，今年的司法考试被称为“末代司考”，那是因为从明年开始，司考即将成为“国家统一法律职业资格考试”。

从目前的信息来看，很有可能将限制只有法学专业的毕业生可以申请资格考试，本科非法学专业的需硕士修法学专业才可申请资格考试，而且考试还将加大对法律职业道德的考察和对实际案例的考察力度。

究其根本，还是逐年上升的司考的通过率，给行业带来了压力，从业人员的素质问题出现了偏差，法学教育更多的被一纸证书和一个成绩裹挟。行业出现更多的是一张张证书，而不是一个个被社会认可的人才。

所以于注会而言，当下最应该心急的不是难度太高，通过率太低，而是在这样的趋势下发展，未来的注会行业会存在哪些问题，考试制度会存在哪些问题。每一年的注会考试，承载着的不只是考生的希望，还有这个行业对自身未来的期望。不要等到注会像司考一样开始斩断专业，进行大刀阔斧的改革时，才开始关注这场考试的初衷并不是塑造一个又一个考试机器。